반응형 애매한스펙1 외국계 기업 나이 제한 및 애매한 스펙으로 합격하는 팁 외국계 기업에 지원을 하려다가도 걱정하시며 포기하는 분들 중에는 나이가 많거나 스펙이 애매하다고 생각하시는 경우가 많습니다. 그러나 저는 외국계 기업 일수록 본인의 나이를 포함한 스펙에 집중하기보다 직무에 집중을 해서 원서를 쓰면 좋다고 말씀 드립니다. 대부분의 외국계 기업은 경력직을 뽑다보니 신입의 나이가 많아도 팀에서 막내인 경우가 존재합니다. 나이만을 기준으로 서류의 합격과 불합격을 가르는 국내기업과 달리 외국계 기업은 나이를 크게 염두하지 않는 경우도 있고, 오히려 성숙한 사람을 선호하여 너무 어린 사람보다 나이가 조금 있는 사람을 선호하는 경우도 있습니다. 그러나 나이와 관련된 내용이 채용공고에 게시되지는 않기 때문에 지원하기 전까지는 알 수가 없고, 그러다보니 일단 저는 지원하는 것을 적극 권.. 2021. 8. 12. 이전 1 다음 반응형
