반응형 외국계기업노동법1 외국계 회사 국내 노동법의 적용을 받나요? 외국계 회사의 경우 본사가 한국에 없다보니 노동법에 적용을 받는지 궁금해 하시는 분들이 있습니다. 결론부터 말씀 드리자면, 외국계 회사도 한국에 지사가 있다면 국내 노동법을 적용 받습니다. 만일 한국에 지사가 없어서 급여가 해외에서 지급되고 있고, 그 외에 전반적인 운영도 해외에서 되고 있다면 노동법의 적용을 안 받을 수도 있습니다만 우리가 생각하는 일반적인 외국계 기업은 한국의 노동법에 적용을 받는다고 보시면 됩니다. 그럼 내가 다니고 있는 회사가 한국 노동법의 적용을 받는지 안받는지 어떻게 알까요? 가장 쉬운 방법은 4대보험입니다. 매월 월급을 받을 때 소득세 신고 및 4대보험을 제외한 급여를 받는다면 한국의 노동법을 적용 받을 수 밖에 없습니다. 한국 세법에 때라 소득세 신고 및 의무인 4대보험 납.. 2021. 7. 10. 이전 1 다음 반응형
